41 junge Männer und Frauen haben ihre Ausbildung begonnen

Die erste Woche der neuen Auszubildenden steht bei DSW21 und DEW21 unter dem Motto »Einführungswoche«. Sie dient nicht nur dazu, die Unternehmen kennenzulernen, sondern auch erste Kontakte zu anderen Azubis und den Ausbilderinnen und Ausbildern zu knüpfen.

Gleich 41 junge Frauen und Männer sind am 18. August in die gemeinsame Ausbildung von DSW21 und DEW21 gestartet. In ganz unterschiedlichen Berufsbildern werden sie ab sofort auf ihr Berufsleben vorbereitet: Industriekaufleute, Kaufleute für Digitalisierungsmanagement, IT-Systemelektroniker*innen, Elektroniker*innen für Betriebstechnik, Kfz-Mechatroniker*innen, Mechatroniker*innen, Anlagenmechaniker*innen in Versorgungstechnik und Industriemechaniker*innen. Die Bandbreite ist ebenso groß wie die Zukunftsperspektiven bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung gut sind.

Während der gesamten Ausbildungszeit stehen neben einer Vielzahl von Fachbereichen auch Bildungsfahrten, Workshops, Seminare, Prüfungstrainings, Werksschule, Juniorenfirma und vieles mehr auf dem Programm. Möglich ist auch auf freiwilliger Basis die Teilnahme am Bildungsprogramm »Von Dortmund nach Auschwitz«. DSW21 und DEW21, die gemeinsam ausbilden, bieten eine Vielzahl von Benefits sowie sehr gute Übernahmechancen. Alle Informationen dazu sind auf der neu gestalteten Webseite www.startchancen21.de zu finden.

Bewerbungen für 2026 sind schon jetzt möglich auf www.startchancen21.de